Зарплаты в торговых сетях Польши растут с определенной регулярностью. После поднятия оплаты труда в одной – другие прибегают к аналогичным шагам, стараясь не допустить оттока персонала. На этот раз о повышении окладов сообщили в Tesco.

С июля работники Tesco, которые имеют стаж от трех месяцев и более, будут получать на 130 злотых больше – не менее 2600 злотых брутто или около 1870 злотых на руки.

Кроме работников магазинов, повышение своих доходов могут рассчитывать и в центрах дистрибуции компании.

Это будет уже второе повышение зарплат в Tesco в течение этого года – в марте фирма уже повышала вознаграждение своим работникам на 100 злотых.

Однако по сравнению с другими торговыми сетями, Tesco остается далеко позади. Так, например, в Biedronka кассиры без опыта работы получают от 2650 до 3250 злотых брутто, в зависимости от местности и отсутствия прогулов. На аналогичной должности в Lidl нанятые работники зарабатывают от 2800 до 3550 злотых брутто.

В борьбе заработных плат фактическим лидером является компания Lidl Polska, которая предлагает своим работникам в среднем на 100-150 злотых больше чем ее основной конкурент на рынке Jeronimo Martins Polska.

Похоже дефицит кадров на польском рынке труда вынуждает принимать соответствующие меры даже тех, кто до последнего пытался воздерживаться от увеличения своих расходов.

Читайте также:

Сколько необходимо зарабатывать для комфортной жизни в Польше

Польские работодатели готовы платить украинцам больше, чем полякам

Украинским студентам стало легче искать работу в Польше