Наступного року мережа планує найняти близько 1400 нових працівників, а касири отримуватимуть від 4200 до 5600 злотих брутто.

Lidl у Польщі планує витратити 230 мільйонів злотих на підвищення зарплати і збільшення штату. Загалом, протягом наступного року хочуть залучити 1400 нових співробітників.

На більшу оплату праці слід очікувати з січня 2023 року. Тоді працівники магазинів Lidl матимуть брутто: 

  • від 4200 до 5150 злотих на початковому етапі роботи;
  • 4400-5350 злотих після року праці;
  • 4600-5600 злотих з дворічним стажем.

Натомість, працівники складу можуть розраховувати на:

  • 4800-5250 злотих на початку роботи;
  • 5050-5500 злотих через рік;
  • 5300-5800 злотих, якщо працюють два роки;
  • 5650-6050 злотих, коли мають три роки стажу.

Читайте також: Poczta Polska шукає 600 працівників на сезонну роботу

Стосовно зарплати менеджерів, то вони матимуть:

  • 6700-7000 злотих на початку праці на цій посаді;
  • 7000-7400 злотих після року;
  • 7800-8300 злотих після двох років.

До того ж, всі менеджери Lidl отримують службовий автомобіль.

Крім того, працівники цієї мережі можуть користати з групового страхування, приватної медицини, карти Multisport, навчання, допомоги психолога, фінансиста чи юриста.

А до різдвяний свят співробітники мережі отримають додаткові 1000 злотих у формі купонів для покупок у додатку Lidl Plus, а їхні діти – святкові пакунки з солодощами та іграшками.


Джерело: dlahandlu.pl