З 1 січня зросте не тільки мінімалка і оплата праці продавців, але й вчителі матимуть на 30-33% більше.

Очікують, що наступного року зарплати в Польщі в середньому збільшаться на 10,3%.

У листопаді середня оплата праці у приватному секторі становила 7670,19 злотих брутто. А це на 11,8% більше, ніж рік тому, чи на 5,2%, якщо брати до уваги інфляцію.

Експерти очікують на таку ж динаміку росту зарплат і у 2024 році. Оскільки суттєво зросте мінімалка, то більше почнуть отримувати в першу чергу працівники галузей, які надають послуги, а також виконують фізичну роботу.

Підтверджують такі прогнози польські дискаунти, як от Lidl, Biedronka, Aldi. Вони один за одним оголосили про значне підвищення оплати праці з січня 2024 року.

До того ж, зміна влади в Польщі позитивно вплине на розмір зарплати працівників бюджетної сфери. На підвищення їх оплати праці мають виділити 15,2 мільярди злотих.

Найбільше це відчують вчителі, зарплата яких зросте на 30% чи 33% (такою буде надбавка педагогам на початковому етапі роботи). Для декого це означатиме навіть додаткові 1500 злотих брутто до зарплати.

Таким чином з 1 січня 2024 року вчителі в Польщі уже не будуть жалітися, що заробляють як продавці у магазині, яким не треба навчатися в університеті, щоб отримати роботу.

Завдяки підвищенню, вони справді отримуватимуть суттєво більше:

  • вчитель на початку роботи – 6350 злотих брутто;
  • номінований вчитель – 7452 злотих брутто;
  • кваліфікований вчитель – 9523 злотих брутто.

Тут вказано розмір середньої зарплати вчителів за 2023 рік разом з 30% обіцяної надбавки (дані Міністерства освіти і науки Польщі).

Для поврівняння варто вказати, що з січня працівники польських дискаунтів зароблятимуть максимум:

  • 5250 злотих брутто – на початковому етапі роботи в Lidl;
  • 6000 злотих брутто – після двох років роботи в Lidl;
  • 8560 злотих брутто – керівник магазину Aldi, маючи кількарічний досвід.


Джерело: Business Insider