Наступного року на роботу закордон може виїхати майже чверть польської молоді. Серед найперспективніших напрямків розглядаються Німеччина, Велика Британія та Нідерланди.

Про таке бажання заявило 24% опитаних віком до 29 років. Про це стало відомо з результатів дослідження «Моніторинг ринку праці» (Monitor Rynku Pracy), проведеного польським інститутом Randstad на початку вересня.

Серед основних причин пошуку роботи за кордоном 63% респондентів назвали кращі умови праці та вищі зарплати. При цьому 70% заявило, що очікують знайти роботу яка буде не гіршою від теперішньої. Найбільш популярними серед поляків є Німеччина, Велика Британія та Нідерланди.

Очікується, що в 2020 році найбільший дефіцит кадрів буде в таких галузях як фінанси, будівництво, готельна справа та сфера громадського харчування.

Як бачимо, зростання дефіциту кадрів загрожує тим галузям, де є значна присутність трудових мігрантів з України. Це означає, що в наступному році українські знаходитимуть там роботу та можуть очікувати на підвищення зарплат.

Проведене опитування підтвердило негативні очікування польських роботодавців, через що вони готові інвестувати у некваліфікованих працівників.

Разом з тим, на внутрішньому ринку праці головною мотивацією до зміни місця роботи стало бажання професійно розвиватися. Саме таку причину назвали більшість тих, хто змінив роботу за останні півроку. Прагнення вищих зарплат відійшло на друге місце.

Зазначимо, що третина українців у Польщі хоче оселитися там назавжди. Головними аргументами називають високу якість життя в Польщі, вищі зарплати та очікування кращого майбутнього для дітей.


Джерело: wyborcza.biz