Во время обучения в польском вузе студенту предоставляется медицинское страхование автоматически. Однако есть случаи, когда его забирают, не начисляют или его нужно восстановить.

Многим лицам в Польше медицинское страхование предоставляется автоматически. Например, если работать на основе трудового договора или учиться в польском вузе.

В большинстве случаев, чтобы иметь возможность пользоваться страхованием, не нужно каких-либо дополнительных формальностей. Однако стоит знать, когда и в каких ситуациях его наличие надо проконтролировать или восстановить.

Может ли каждый студент рассчитывать на страхование

Для получения медицинского страхования лицу нужно получать образование первой или второй степени. При этом статус учебного заведения не имеет значения. То есть это может быть как государственный вуз, так и частный.

К тому же, страхованием могут воспользоваться как проходящие стационарное обучение, так и те, кто учатся на вечерней, заочной форме или во время выходных.

Кроме того, страхование действует не только в учебном году, но и в период каникул.

Обратите внимание! Студенты из стран, которые не входят в ЕС, страхуются в Польше путем заключения договора добровольного медицинского страхования с отделом Национального Фонда Здоровья (NFZ) по месту фактического проживания. Только после этого они смогут самостоятельно уплачивать ежемесячные взносы и числиться застрахованными лицами. Исключением из этого правила являются владельцы Карты поляка или справки о польском происхождении – страховые платежи за них осуществляет университет, где они учатся.

Каковы ограничения на страхование студентов

Единственное, на что должны обращать внимание учащиеся в польских вузах, это возраст. Именно он оказывает влияние на наличие автоматического страхования.

Верхним пределом его получения является 26 лет. То есть, если у студента 27 лет, то страховка для него не предусмотрена.

Однако даже в таком случае он может обратиться в соответствующие органы университета с просьбой о предоставлении гарантий компенсации в случае болезни.

Тем не менее, студент после 26 лет может иметь и другой источник страхования:

  • от работодателя, если работает на основе трудового договора или имеет собственное дело;
  • от работающих супруги/супруга.
студенти
Верхний возрастной предел страхования у студента составляет 26 лет. stock.adobe.com

Что происходит со страхованием работающего студента

Часто в конце обучения студенты находят работу на основе трудового договора.

В таком случае студент вместо статуса члена семьи получает статус работающего. Тогда страховые взносы за него платит работодатель.

Если же студент перестает работать, он может возобновить свое страхование в вузе. Для этого ему следует обратиться в учебное заведение с соответствующей просьбой и перерегистрироваться в Управлении социального страхования (ZUS) и Национальном фонде здоровья (NFZ).

В другой ситуации будет студент, работающий по договору поручения. Последний не обязывает работодателя платить социальные взносы за студента в возрасте до 26 лет в ZUS.

В таком случае страховые взносы платят родители или университет.

Что будет в случае перерыва в страховании студента

Страхование во время обучения является обязанностью (ст. 66 Закона о медицинских услугах, финансируемых из государственных средств). Поэтому необходимо следить за тем, чтобы не было слишком длительных перерывов по уплате взносов.

Если допустить более трех месяцев перерыва, то придется уплатить просроченные взносы и определенную сумму процентов:

  • перерыв от 3 месяцев до 1 года – 20% от базы взносов;
  • 1-2 года – 50% (есть возможность уплатить тремя взносами);
  • 2-5 лет – 100% (можно растянуть на 6 вкладов);
  • 5-10 лет – 150% (до 9 вкладов);
  • свыше 10 лет – 200% (до 12 взносов).

Обратите внимание, что повторное страхование возможно только после выплаты задолженности.


Источник: Business Insider